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“司令,他们人来得太多,菜不够分的!”
电话那头传来暴躁的训斥声:“一个师傅带一个和带5个,有啥区别,不都是赶羊嘛!”
“再说了,人家自带干粮,你拿了人家的钱,除了改善伙食外,说不定还有剩的。你该偷着乐了!”
“你好好教人家,别整幺蛾子!”没等所长辩解,许司令挂断了电话。
虽然不情不愿,临时成立的联合研究所,还是接收了三十二个冒出来的新徒弟。
旅部里,张扬也接到这个反馈。
“有怨气,那就想办法消解,可不能让我们的宝贝人才,受了委屈。”
“华润供港的特级生鲜,让老李采购200斤鲜肉送过去,每周送一次。”
这年头,华夏研究人员穷得很,最馋红烧肉了,给他们送肉,一定有奇效,而且还不越界。
“共同研究无人机,有极大的意义,一定要办好!再从根据地派个后勤采购员过去,做专职服务。”
为了合作顺利,张扬愿意付出更多人力物力。
根据地的高端人才,就如缅北大山那样荒芜,曾经豪言三个月复制红眼睛的导弹所,现在不敢出声了。
红眼睛导弹的技术含量远超乎他们的理解范畴,一拆开弹壳,就傻眼了,点火装置、燃料成分等等,全都搞不懂,更生产不了。
至今为止,导弹所就照着模样,制作了一个外壳,再装点火药,放了个窜天猴,让知情人笑话很久。
百姓还以为要过年了,放个烟花庆祝。
自我实现技术跃进不可行,那只能找外援,从师傅那里学点手艺,再升级自主能力。
向华夏军工人学习,无疑是唯一可行路线。
张扬把这次无人机合作计划,视为偷师行动的开端。
当头一炮,当然要打好,要让华夏知道南边有一个好学的小老弟,而且小老弟有决心,更关键的是有钱!
见面的第一印象,关乎以后的合作,当然要重视。
果然,收到一头白条猪后,研究所上下不再怨言,见到三十二小将,都露出笑脸,教学时不再冷淡。
为了每周都吃到肉,所里专门派年轻研究员,给三十二人补课。
不补课不行,九旅的人对无人机,简直“文盲”,连基础的空气动力学都不会。
师父说的话,每个字都懂,但结合在一起,就如同天书,不怪乎之前。人家不待见。
5月,李国成抽空回羊城,特意来了研究所。
政委向所里承诺,不管这次培训多短,只要三十二人大有获益,就送所里一辆小轿车。
这可把所里领导给乐坏了!
不过不开心的人也更多,因为研究团队是临时成立的,只为研究这架无人机的新改型而来,很快就要各回各家。
政委大笔一挥,只要当过老师的各研究所,都获赠一辆轿车,在研究完成后领车。
这下无人不喜开笑颜,对三十二位“小金刚”倾囊相授,知无不言,殷切的希望他们早点出师。